Кабмін встановив єдині правила розрахунку середньомісячної зарплати для внеску щодо працевлаштування людей з інвалідністю

Кабінет Міністрів України ухвалив постанову, розроблену Мінсоцполітики, якою затверджено Порядок обчислення середньомісячної заробітної плати (винагороди) для розрахунку внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю. Про це ІА «Ре-Інформ» повідомляє з посиланням на пресслужбу Мінсоцполітики.

Документ встановлює чіткий механізм обчислення показника середньомісячної заробітної плати (винагороди) на одного працівника за відповідний календарний квартал. Цей показник використовується для визначення розміру внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.

Порядок визначає:

• чіткі правила обчислення середньомісячної зарплати для внеску;
• перелік виплат, які враховуються, і тих, що не включаються до розрахунку;
• визначення, для яких роботодавців застосовується механізм;
• порядок використання первинних документів і бухгалтерських даних для розрахунку.

Дія Порядку поширюється на роботодавців, у яких середньооблікова кількість штатних працівників у календарному кварталі становить вісім і більше працівників і які не виконали встановлений законом норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.

У Мінсоцполітики зазначили, що ухвалення постанови забезпечить єдиний, прозорий і зрозумілий підхід до розрахунку внеску і сприятиме належній реалізації механізму підтримки працевлаштування осіб з інвалідністю.

Раніше ми повідомляли, що Уряд змінив отримання статусу особи з інвалідністю внаслідок війни для всіх цивільних громадян.

Share Share