Як неповнолітні українці можуть влаштуватися на роботу?

Для дітей віком до 18 років в Україні діють особливі правила працевлаштування, про які варто пам’ятати. Державна служба України з питань праці розповіла, як неповнолітні українці можуть влаштуватися на роботу в умовах повномасштабної війни з росією.

З якого віку підліткам можна працювати?

•  14-15 років – у вільний від навчання час, тільки на легких роботах і за згодою одного з батьків чи опікунів.
• 15-16 років – за згодою одного з батьків або опікунів.
• 16-18 років – без обмежень.

При цьому максимальна кількість робочого часу не повинна перевищувати 50 годин на тиждень.

Важливо! Діти віком до 14 років не можуть працювати.

Які є особливі умови прийняття на роботу:

• медичний огляд при прийомі на роботу та щороку до 21 року;
• спеціальний облік із зазначенням дати народження;
• заробітна плата на рівні дорослого працівника;
• щорічна відпустка тривалістю 31 день.

Важливо! Під час воєнного стану відпустка може становити не більше 24 календарних днів.

Які додаткові гарантії є для дітей?

• Спеціальна квота на працевлаштування.
• Перше робоче місце надається на термін не менше двох років.
• Обмеження підстав на звільнення.

Що заборонено підліткам?

• Працювати на небезпечних і шкідливих місцях.
• Працювати на важких і підземних роботах.
• Працювати понаднормово.
• Працювати у вихідні дні.
• Їздити у відрядження.

Нагадаємо, Чеська Республіка відкрила свій ринок праці для українців, що звернулися за тимчасовим захистом: інформація для переселенців з України.

Фото: itstatti.in.ua

Share Share