Людмила Шемелинець: новий закон зробить наставництво доступнішим для дітей

Фото: Мінсоцполітики

16 липня вступив в силу закон, який вперше комплексно врегульовує наставництво на законодавчому рівні. Про головні нововведення та суть реформи в етері телеканалу «Дім» розповіли Перша заступниця Міністра соціальної політики, сім’ї та єдності України Людмила Шемелинець та голова Офісу дітей та молоді «ДІйМО» Кирило Невдоха, повідомляє Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності України.

Ключова зміна нового закону — розширення кола дітей, які можуть отримати наставника. Крім того, до наставництва тепер зможе долучитися й бізнес.

Як повідомила Людмила Шемелинець, раніше наставництво було доступне переважно для дітей-сиріт і дітей, позбавлених батьківського піклування. Відтепер скористатися такою підтримкою зможе значно більше дітей, які потребують поруч надійного дорослого.

«Головна відмінність закону, який сьогодні набув чинності, полягає в тому, що наставництво більше не обмежується лише дітьми-сиротами чи дітьми, позбавленими батьківського піклування. Більшість дітей, які потребують підтримки дорослого — можуть мати поруч наставника чи наставницю», — зазначила вона.

Наставник не несе юридичної чи матеріальної відповідальності за дитину, не забирає її до себе жити й не зобов’язаний вирішувати всі її проблеми. Його роль — підтримувати дитину, ділитися власним досвідом, надихати та допомагати розкривати її сильні сторони.

«Наставник не заміняє ні батьків, ні опікунів, ні інших законних представників, він не виконує роль інших дорослих. Він виконує роль людини, якій можна довірити те, що ти не довіриш іншим», — пояснив Голова Офісу дітей та молоді «ДІйМО» Кирило Невдоха.

Усі кандидати проходитимуть спеціальну підготовку та отримуватимуть психологічну підтримку, щоб наставництво було безпечним і відповідало потребам дитини. Також їх перевірятимуть за відповідними державними реєстрами. Наставниками можуть стати лише повнолітні дієздатні люди, які не мають психічних захворювань, алкогольної чи наркотичної залежності.

Ще одна новація закону — корпоративне наставництво для дітей від 14 років. Воно дає змогу підприємствам і компаніям офіційно долучатися до підготовки молоді до самостійного життя: допомагати з профорієнтацією, знайомити з різними професіями, організовувати стажування, практику та навчальні екскурсії.

«Бізнес так само може стати наставником. Це якраз і є та частина, яка називається корпоративне наставництво, коли компанія виконує умови — проводить стажування, екскурсії на регулярній основі, певні профорієнтаційні заходи для дітей, практику», — зауважила Людмила Шемелинець.

Підсумовуючи, вона наголосила, що сьогодні кожній дитині та молодій людині важливо мати поруч надійного дорослого, а новий закон допоможе зробити таку підтримку доступнішою.

«Навіть якщо батьки є і вони поруч, але на роботі, то хтось інший може допомогти дитині й бути поруч ще додатково. Тому ми дуже сподіваємося, що цей закон матиме тільки позитивний результат», — сказала Людмила Шемелинець.

Нагадаємо, для тих, хто планує стати усиновлювачем, опікуном, прийомною сім’єю чи наставником, в Україні працює єдина державна платформа про усиновлення та сімейні форми виховання.

Share Share